Over deze opleiding
Innovatie is voor iedere organisatie belangrijk. Als je innovatief bent, ben je beter voorbereid op veranderingen in de buitenwereld, heb je de mogelijkheid om voorop te blijven lopen in de markt en speel je sneller in op interne problemen. Om succesvol te innoveren zijn creativiteit en kennis over menselijk gedrag cruciaal: hoe kom je tot de beste vernieuwingen en hoe zorg je dat die ook op de beste manier worden geïmplementeerd?
Tijdens deze opleiding leer je wat nodig is om innovatie en creativiteit in jouw organisatie te verhogen en krijg je wetenschappelijk onderbouwde tools om dit te kunnen stimuleren. Zo breng je in kaart wat er in jouw organisatie nodig is om innovatiever te worden en weet je welke initiatieven en interventies in jouw specifieke context het verschil gaan maken.
Innovatie is de onderscheidende kracht van teams en organisaties
Terwijl we bij innovatie vaak denken aan vernieuwende technologie, is de mens in het innovatieproces een vaak over het hoofd geziene, maar cruciale factor. Medewerkers die weten hoe ze moeten meebewegen, herijken, opnieuw uitdenken en koers zetten. Maar wat betekent dat eigenlijk, innovatief zijn? En hoe bereik je het? Ben je al goed bezig als individu, team of organisatie? Of is er nog een wereld te winnen?
Innovatie is een complex, maar voorspelbaar samenspel van gedrag, mindset, vaardigheden en een cultuur waarin vernieuwing mogelijk is. De focus van de opleiding is om grip te krijgen op innovatie in jouw organisatie.
De psychologie achter creativiteit, innovatie en gedragsverandering vormt het fundament
Vanuit de wetenschap weten we hoe je tot meer creativiteit en innovatievermogen kunt komen en hier nemen we je tijdens de opleiding in mee. Je leert hoe nieuwe ideeën ontstaan, hoe je teams tot slimme oplossingen brengt en hoe je verandering duurzaam laat landen.
Je brengt samen met onze experts je eigen situatie in kaart en kijkt vervolgens op welk niveau jouw uitdaging zit:
- Je leert hoe je op individueel niveau ruimte maakt voor creatief denken en een adaptieve mindset.
- Je onderzoekt hoe teams tot nieuwe perspectieven en gedragen besluiten komen.
- Je krijgt handvatten voor het vormgeven van een organisatiecontext waarin innovatie kán en mág ontstaan.
Als innovatieprofessional versterk je je vermogen om anders te kijken, nieuwe richtingen te verkennen en duurzame verandering mogelijk te maken. Je vergaart veel kennis en tools. Vervolgens analyseer je welke verstrekte kennis en tools in jouw specifieke organisatiecontext of jouw specifieke kennis het verschil gaan maken.
Een vast geraamte van wetenschap en toepassing van creativiteit en innovatie vormen de basis van deze opleiding, maar onze experts creëren ook de ruimte om afhankelijk van jouw context en specifieke vragen nog verdieping in te brengen.
Voor wie?
Deze opleiding is voor professionals die willen leren hoe je creatief denken, innovatiekracht en wendbaarheid tot leven brengt binnen organisaties. Of je nu werkt in de zorg, het onderwijs, het bedrijfsleven of de publieke sector: als jij beweging wilt creëren, zit je hier goed.
Mogelijk herken je jezelf in een van deze rollen:
- Leiders en innovatiemanagers die strategieën ontwikkelen en innovatieprocessen aanjagen binnen hun organisatie.
- Projectleiders die vernieuwende oplossingen willen realiseren binnen hun team of afdeling.
- HR- en L&D-professionals die creatief denken en innovatiekracht willen versterken via gerichte talentontwikkeling en training.
- Ondernemers en startup-oprichters die wendbaarheid willen verankeren in hun bedrijfsmodel om duurzaam te groeien.
- Consultants en adviseurs die organisaties begeleiden in verandering, en daarbij vastgeroeste patronen helpen doorbreken.
